Về phía Trường Đại học Quảng Bình, có các đồng chí trong Ban Giám hiệu và cán bộ chủ chốt của Nhà trường.

Tại buổi làm việc, đồng chí Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng, PGS.TS Hoàng Dương Hùng đã báo cáo tình hình hoạt động của Nhà trường về các lĩnh vực: công tác tổ chức cán bộ, tài chính, đào tạo, xây dựng cơ bản, quản lý khoa học và hợp tác Quốc tế…

Đồng chí Hiệu trưởng báo cáo tình hình hoạt động và định hướng phát triển của trường tại buổi làm việc

Thời gian qua, tuy gặp nhiều khó khăn nhưng tập thể, cán bộ, giảng viên, nhân viên Trường Đại học Quảng Bình đã có nhiều cố gắng nỗ lực và đạt được những kết quả đáng ghi nhận. Hiện nay, toàn trường có 266 viên chức và lao động hợp đồng. Trong tổng số 247 viên chức có 182 giảng viên (01 PGS. TS, 16 Tiến sĩ, 85 Thạc sỹ, 17 NCS, 33 Cao học và 31 giảng viên chính), tỷ lệ giảng viên có trình độ sau đại học đạt 54%.

Nhà trường tổ chức thực hiện 47 chương trình đào tạo, trong đó có 30 chương trình đào tạo ĐH, CĐ hệ chính quy và 23 lớp đại học, cao đẳng hệ liên thông, vừa làm vừa học; 01 lớp dự bị đại học, 01 lớp dạy tiếng Việt cho SV Lào và các lớp bồi dưỡng ngắn hạn, cấp chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm cho SV các ngành Tin học và Tiếng Anh. Toàn trường có 4.846 sinh viên, trong đó hệ liên thông, vừa làm vừa học có 1.592 sinh viên chiếm 33,3%. Ban hành 40 chương trình giáo dục đại học theo hệ thống tín chỉ và 15 chương trình đào tạo hệ liên thông; 1.080 chương trình chi tiết học phần đã được nghiệm thu và đưa vào sử dụng.

Công tác nghiên cứu khoa học, Nhà trường đã nghiệm thu 01 đề tài cấp Nhà nước, 01 đề tài cấp ngành, 18 đề tài cấp cơ sở, 80 bài báo tên các tạp chí kỷ yếu trong và ngoài nước, ra mắt Tạp chí Khoa học và Công nghệ…

    Công tác xây dựng cơ bản, Nhà trường đã triển khai 16 dự án đầu tư, xây dựng với tổng mức đầu tư 93 tỷ 993 triệu đồng, trong đó có 10 dự án đã được phê duyệt quyết toán với tổng trị giá 23 tỷ 616 triệu đồng, 02 dự án làm thủ tục quyết toán, 04 dự án công trình đang thi công và 02 dự án chuẩn bị để triển khai… 

     Nhiệm vụ chủ yếu của Nhà trường trong thời gian tới là:

 Hoàn thiện bộ máy hoạt động theo đúng Quy chế tổ chức và hoạt động của Trường Đại học Quảng Bình, cụ thể là: Cơ bản giữ nguyên các khoa đã có, tách và thành lập mới một số khoa có ngành đào tạo đáp ứng nhu cầu phát triển của tỉnh như: Khoa Kỹ thuật, Khoa Du lịch, Khoa Công nghệ thông tin. Thành lập thêm một số bộ môn trực thuộc các khoa để nâng cao chất lượng hoạt động chuyên môn. Giữ nguyên các phòng chức năng hiện có, thành lập thêm Phòng Thanh tra - Pháp chế, đào tạo và bồi dưỡng nguồn nhân lực hiện có của các phòng đạt trình độ chuyên môn nghiệp vụ cao đáp ứng được sự phát triển chung. 

- Chuẩn hóa đội ngũ giảng viên, cán bộ khoa học, cán bộ quản lý, cán bộ hành chính phục vụ. Phấn đấu đến năm 2016 đạt tỷ lệ 100% cán bộ giảng dạy lý thuyết có trình độ từ thạc sĩ trở lên, trong đó có 25%  cán bộ có học vị tiến sĩ.     

- Số lượng viên chức tăng khoảng 10 - 15% mỗi năm, chủ yếu tăng cường tuyển dụng giảng viên có trình độ cao (thạc sỹ trở lên); thực hiện tốt chính sách thu hút nhân tài của tỉnh để xây dựng đội ngũ viên chức có chất lượng cao.

- Thực hiện chính sách tinh giản biên chế hoặc điều chuyển công việc đối với viên chức không đạt trình độ theo quy định.

- Thực hiện đúng quy trình bổ nhiệm cán bộ quản lý, đảm bảo hợp lý về cơ cấu, đủ về số lượng và có năng lực quản lý tốt. Miễn nhiệm các cán bộ quản lý không đáp ứng được yêu cầu, không còn được tín nhiệm.

- Tăng cường đầu tư cở sở vật chất, hoàn thành cơ bản việc xây dựng ở cơ sở 1 và triển khai xây dựng các hạng mục tại cơ sở 2. Tiếp tục giữ vững ổn định chính trị, xây dựng khối đoàn kết, thực hiện tốt công tác an ninh trật tự và an toàn xã hội.

- Phát huy ưu thế có bề dày hơn 50 năm đào tạo để nâng cao chất lượng và giữ vững quy mô đào tạo của các ngành sư phạm, nâng cao chất lượng các ngành cử nhân và kỹ sư; mở các ngành mới theo nhu cầu nguồn nhân lực của tỉnh. Thực hiện tốt công tác thanh tra giáo dục, đảm bảo chất lượng theo các yêu cầu mới.

- Đẩy mạnh hoạt động nghiên cứu khoa học, mở rộng quan hệ đối ngoại và  hợp tác quốc tế. Tăng cường các hoạt động đào tạo, nghiên cứu khoa học, dịch vụ phục vụ nhu cầu phát triển kinh tế-xã hội của địa phương và khu vực.

- Đổi mới công tác quản lý, tiếp tục thực hiện cải cách hành chính, áp dụng công nghệ thông tin vào các hoạt động quản lý, điều hành của Nhà trường. Nâng cao hiệu quả công tác quản lý, sử dụng, khai thác cơ sở vật chất, trang thiết bị phục vụ nhu cầu dạy-học; không ngừng tăng nguồn thu, tiếp tục nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của cán bộ giảng viên.

Tại buổi làm việc, đại diện Lãnh đạo các sở, ban, ngành của tỉnh, các Khoa phòng trong Nhà trường cũng đã đóng góp những ý kiến  nhằm đã phát biểu ý kiến, thảo luận nhằm tháo gỡ khó khăn, vướng mắc của Nhà trường trong thời gian qua về các mặt tổ chức cán bộ, đào tạo... nhằm đưa Trường Đại học Quảng Bình ngày càng phát triển.

Phát biểu tại buổi làm việc, đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh đã đánh giá cao những kết quả đạt được của Nhà trường trong thời gian qua và thống nhất với những định hướng phát triển của Nhà trường trong thời gian tới. 

      

       Đồng chí Nguyễn Hữu Hoài - Chủ tịch UBND tỉnh phát biểu chỉ đạo

Kết thúc buổi làm việc, đồng chí Phó Bí thư tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Hữu Hoài chỉ đạo Nhà trường cần phải đoàn kết, ổn định để tiếp tục phát triển trường trong thời gian đến. Phải tạo được môi trường làm việc văn minh có văn hóa, đoàn kết, dân chủ, minh bạch rõ ràng. Đề cao trách nhiệm người đứng đầu từ Hiệu trưởng, Trưởng phòng khoa đến Trưởng bộ môn. Ngoài ra cần chú trọng đến công tác quản lý sinh viên, tạo các sân chơi và hoạt động để sinh viên tham gia một cách tích cực.

Đồng chí Chủ tịch cũng đã đã bày tỏ sự quan tâm, ưu ái giúp đỡ về mọi mặt và sẽ tạo điều kiện tốt nhất để nhà trường có thể phát triển theo định hướng đã đề ra.